美国《Inc.》杂志整理出的7个你必须知道、但没人愿意说出口的职场建议，初入职场或者留美实习的你正需要！
1.把工作做好还不够：
把上面交办的工作做好，只是基本，在如果想要更上一层楼，你需要具备的能力是完全不同的：你必须知道该做什么，而且有能力做到，而且确实做出成绩，而不是等着被交办任务。你不只是把工作做好，而是有能力产生改变，让事情发生（make things happen）。
2.你是为谁工作，这点很重要：
每个人都希望和最顶尖的伙伴一起工作、跟随最值得尊敬的领导人。如果在职场上，能有人愿意倾囊相授、严正指明你的缺失，对你个人和职涯的成长，绝对很有帮助。
3.你在哪工作，同样也很重要：
慎选你要工作的企业，一个停滞不前的环境，很难让你施展身手，发挥所长。即便你在这各组织内是个明星，但是你在就业市场上的竞争力，不一定会比一个在快速成长企业内表现普通的员工要高。你曾工作过的企业，也会影响你个人再就业市场的价值。
4.让自己看起来很忙，并非好事：
如果你看起来愈忙碌，很可能升迁的机会愈渺茫。如果你看起来忙碌不堪、压力大到喘不过气，会让其他人觉得你已经不堪负荷，没有多余的心力去参加新的工作任务，反而错失了其他很好的表现机会。
5.亲眼所见才算数：
当你决定要换工作，不要只是凭空想象，一定要实地到你未来可能工作的企业实地走一趟，观察办公的环境以及内部员工的互动情形，亲自去感受工作现场的氛围，然后再做决定。
6.不要掩饰自己的失败：
失败不表示你没有能力，拥有失败经验反而可以凸显你是个愿意尝试、愿意承担风险。坦白说出你的失败经验，反而更能让周遭的人更信任你，更愿意接受你的意见。
7.执行力永远比规划和别人的建议重要：
想要让自己的职涯有改变，执行力是一切，不要成天只坐在计算机桌前计划，也不需要一天到晚寻求别人的建议，最重要的是你必须采取行动。没有所为唯一的成功方程式，职涯发展的路程并非是一条边界清楚的直行道路，你必须自己去尝试、去体验，然后在过程中不断地调整步伐。
